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Eu elaborarei um acordo de vesting para seu startup no Reino Unido
Advogada no Reino Unido: Garantindo a Fundação Legal da Sua Startup
Como advogada no Reino Unido (ID SRA: 588876), especializo-me em fornecer suporte jurídico fundamental para fundadores de startups ambiciosas.
Foco na elaboração de acordos claros, robustos e legalme...
Sobre este Serviço
Garanta o compromisso do fundador com um acordo de vesting profissional
O que acontece se um cofundador sair do seu startup após poucos meses? Sem um acordo de vesting, ele pode sair levando uma parte significativa da sua empresa por muito pouco trabalho.
Como uma advogada especializada no Reino Unido (Alice Claire Andreoletti, SRA: 588876), eu elaboro acordos de vesting robustos que protegem o equity do seu startup e garantem que todos os fundadores estejam comprometidos a longo prazo.
Este serviço oferece um acordo focado que cobre:
- Período de vesting: O tempo total durante o qual o equity é conquistado (por exemplo, 48 meses).
- O "Cliff": Um período de experiência (por exemplo, 12 meses) antes de qualquer equity ser conquistado. Se um fundador sair antes do cliff, não recebe nada.
- Cronograma de vesting: A taxa na qual as ações são conquistadas após o cliff (por exemplo, mensalmente).
- Cláusulas de aceleração (Premium): Define se o vesting acelera em certos eventos, como uma aquisição da empresa.
- Integração: Pode ser elaborado como um documento independente ou como cláusulas a serem inseridas no seu Acordo de Fundadores ou de Acionistas.
Este é um mecanismo essencial para qualquer startup séria.
Implemente essa proteção vital hoje mesmo. Escolha o pacote que atende às suas necessidades.
Área de Direito:
Negócios (Corporativo)
Tipo de Documento:
Contrato de Fundadores
Serviços de consultoria jurídica não são avaliados
Observe que não há processo de triagem para este serviço. Recomendamos enviar uma mensagem ao freelancer e verificar todos os detalhes necessários antes de fazer seu pedido. Os freelancers Pro nesta categoria passaram por um processo de verificação. Você pode encontrar mais detalhes aqui.
Perguntas frequentes
Tradução automática
O que exatamente é um "cliff"?
Um cliff é um período inicial durante o qual nenhuma equity é conquistada. Um "cliff de 1 ano" comum significa que um fundador precisa permanecer na empresa por um ano completo para receber sua primeira parcela de ações (normalmente 25% do total).
O que é "aceleração"?
Aceleração (ou vesting acelerado) é uma cláusula que acelera o vesting em caso de uma "mudança de controle", como a venda da empresa. Isso protege os fundadores de perderem equity não vestida em uma venda.
Isso pode fazer parte do nosso Acordo de Fundadores principal?
Sim. Posso elaborar essas cláusulas específicas para você adicionar a um acordo existente ou como um documento independente que faça referência ao seu acordo principal. Basta me informar sua preferência.
Isso é um acordo separado de um Acordo de Acionistas?
Pode ser. Os termos de vesting geralmente estão incluídos dentro de um Acordo de Acionistas ou de Fundadores, mas para maior clareza ou circunstâncias específicas, um Acordo de Vesting independente é altamente eficaz.
O que é vesting baseado em marcos?
Ao invés de vesting ao longo do tempo, o equity pode ser conquistado ao atingir metas de negócios predefinidas (por exemplo, lançar um produto, atingir uma meta de receita). Isso está disponível nos meus pacotes Padrão e Premium.
