Vou encontrar e avaliar candidatos para funções técnicas, automotivas e de engenharia
Recrutador e Caçador de talentos, Recrutamento reverso
Sobre este Serviço
Você está procurando candidatos relevantes para uma vaga técnica, de engenharia, TI, automotiva, construção, manufatura ou profissional?
Vou te ajudar a montar uma pipeline de candidatos direcionada usando sourcing no LinkedIn, busca Boolean, busca X-Ray e pesquisa de recrutamento.
Com mais de 14 anos de experiência em pesquisa de recrutamento, sourcing e suporte em recrutamento, identifico candidatos com base em habilidades, cargo, setor, localização, senioridade e relevância da empresa.
Dependendo do seu pacote, posso fornecer:
Nome do candidato, cargo, empresa, localização
URL do perfil no LinkedIn
Habilidades principais ou notas de correspondência
Entrega em Excel ou Google Sheets
Screening: reviso o perfil de cada candidato de acordo com seus critérios e forneço notas de compatibilidade.
Não entro em contato com candidatos nem agendo entrevistas.
O contato pode ser discutido separadamente.
Ideal para recrutadores, agências, empresas de staffing, equipes de RH e gerentes de contratação que precisam de suporte direcionado de sourcing.
Sinta-se à vontade para me enviar uma mensagem primeiro com seu cargo e critérios, ou fazer seu pedido que entrarei em contato com perguntas.
Nota: Não garanto respostas de candidatos, entrevistas ou contratações. Isso cobre apenas sourcing, pesquisa e preparação de shortlist.
Perguntas frequentes
Tradução automática
Quais informações você precisa para começar?
Preciso do cargo, descrição do trabalho, localização alvo, habilidades essenciais, setores preferidos, nível de senioridade e quaisquer empresas que você queira que eu foque ou evite.
Que detalhes receberei de cada candidato?
Dependendo do pacote, posso fornecer nome do candidato, cargo atual, empresa, localização, URL do perfil no LinkedIn, detalhes de contato quando disponíveis, habilidades principais e notas de compatibilidade.
O que inclui a "triagem de candidatos"?
Triagem significa que eu analiso o perfil e o histórico de cada candidato com base nos seus critérios de vaga e forneço notas de compatibilidade (compatibilidade de habilidades, senioridade, relevância na indústria). Não inclui contato com candidatos, entrevistas ou ligações.
Você entra em contato com os candidatos?
Este serviço é principalmente para sourcing de candidatos e preparação de shortlist. Contato com candidatos pode ser discutido separadamente antes de fazer o pedido.
Você garante respostas, entrevistas ou contratações de candidatos?
Não. Não posso garantir respostas, entrevistas ou contratações. No entanto, meu foco é fazer sourcing de candidatos bem alinhados com base na sua vaga, habilidades, localização, setor e nível de senioridade para melhorar a qualidade do pipeline e apoiar melhores resultados de contratação.
Você consegue trabalhar em cargos técnicos difíceis de preencher?
Sim. Tenho experiência em sourcing para cargos técnicos, de engenharia, automotivos, construção, manufatura, TI e profissionais.
