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Vou rascunhar acordos sólidos de resolução de disputas trabalhistas e arbitragem
Advogada licenciada nos EUA, especialista em Direito Trabalhista e Empresarial
Sou Karen L. Williams, advogada licenciada nos EUA (Bar #200606) com ampla experiência em direito trabalhista, elaboração de contratos e resolução de disputas. Seja você um empregador protegendo seu n...
Sobre este Serviço
A melhor maneira de lidar com uma disputa no local de trabalho é decidir como ela será resolvida antes mesmo de acontecer. Como um advogado licenciado nos EUA (Bar #200606), eu elaboro Acordos Proativos de Resolução de Disputas Trabalhistas e Arbitragem.
Ao fazer seus funcionários assinarem esses acordos, você evita que futuras disputas legais cheguem ao tribunal público, economizando tempo, dinheiro e evitando publicidade negativa para sua empresa.
Vou elaborar acordos que obrigam:
- Procedimentos internos de reclamações (Etapa 1)
- Mediação de boa-fé obrigatória (Etapa 2)
- Arbitragem confidencial vinculante (Etapa 3)
- Renúncias de ação coletiva (evitando que funcionários se unam para processar sua empresa)
Se você precisa de uma cláusula simples adicionada aos seus contratos de trabalho atuais ou de um documento robusto e independente para todos assinarem, eu forneço redação jurídica precisa e executável.
Pule os honorários caros de escritórios de advocacia e ligações desnecessárias. Faça seu pedido diretamente pela Fiverr, forneça os detalhes do seu negócio e receba um acordo profissional elaborado por um advogado, pronto para assinatura.
Área de Direito:
Negócios (Corporativo)
País de Destino:
Global
Serviços de consultoria jurídica não são avaliados
Observe que não há processo de triagem para este serviço. Recomendamos enviar uma mensagem ao freelancer e verificar todos os detalhes necessários antes de fazer seu pedido. Os freelancers Pro nesta categoria passaram por um processo de verificação. Você pode encontrar mais detalhes aqui.
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Perguntas frequentes
Tradução automática
Qual a diferença entre arbitragem e litígio?
Litígio acontece em um tribunal público com juiz/júri. Arbitragem é privada, geralmente mais rápida e decidida por um árbitro neutro.
Posso obrigar os funcionários a assinarem isso?
Na maioria dos estados dos EUA, você pode tornar a assinatura de um acordo de resolução de disputas uma condição para o emprego inicial ou contínuo.
O que é uma renúncia de ação coletiva?
É uma cláusula que impede os funcionários de se unirem para processar sua empresa em uma ação massiva, obrigando-os a arbitrar individualmente.
Este é um documento independente?
Os pacotes Padrão e Premium são acordos independentes. O pacote Básico é uma cláusula que você pode copiar/colar em seus contratos existentes.
Isso vai aguentar em tribunal?
Eu elaboro esses documentos de acordo com a Federal Arbitration Act (FAA) e leis estaduais para garantir máxima aplicabilidade.
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Estados Unidos
Thank you for your professionalism an prompt response!
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3 dias
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