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Vou encontrar desenvolvedores e engenheiros remotos pré-selecionados em 24 horas
Especialista em Aquisição de Talentos e Recrutamento
Sou um profissional de Recrutamento e RH orientado a resultados, com 4 anos de experiência gerenciando aquisição de talentos de ponta a ponta para funções de tech e não-tech. Tenho um histórico compro...
Sobre este Serviço
Quer contratar talentos de tecnologia remotos qualificados sem pagar taxas de agência?
Eu mantenho um grupo ativo de mais de 100 profissionais de tecnologia pré-selecionados, com base no Paquistão, com de 3 a 6 anos de experiência prática, incluindo Desenvolvedores Full Stack, Engenheiros de Backend, Desenvolvedores Frontend, Desenvolvedores de Apps Mobile, Engenheiros de SQA e Engenheiros de DevOps.
Por que me escolher:
- Candidatos entregues em até 24 horas
- 70% mais barato que agências de recrutamento
- Habilidades técnicas verificadas pessoalmente
- Comunicação em inglês avaliada
- Laravel, React, Node.js, SQA, DevOps e mais
O que você recebe com cada serviço:
- CV atualizado e perfil no LinkedIn
- Resumo das habilidades técnicas
- Disponibilidade e expectativa salarial
- Anotações do processo de triagem feitas na revisão pessoal
Para começar, só preciso do seu cargo, habilidades necessárias, nível de experiência e se a vaga é remota ou presencial.
Faça seu pedido e eu entregarei candidatos pré-selecionados que atendem ao perfil diretamente na sua caixa de entrada em até 24 horas.
Meu portfólio
Perguntas frequentes
Tradução automática
Para quais tipos de funções de tecnologia você pode fornecer candidatos?
Meu grupo cobre Desenvolvedores Full Stack, Engenheiros de Backend, Desenvolvedores de Frontend, Desenvolvedores de Apps Mobile, Engenheiros SQA e Engenheiros DevOps com de 3 a 10 anos de experiência.
Em quais tecnologias seus candidatos são especializados?
PHP Laravel, React.js, Next.js, Node.js, Vue.js, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, REST APIs, Docker, AWS e Git, entre outros.
Os candidatos estão disponíveis para trabalho remoto?
Sim. Todos os candidatos estão baseados no Paquistão e abertos a funções remotas em tempo integral, parcial ou por contrato com equipes internacionais.
Por que contratar talentos de tecnologia paquistaneses?
Fortes habilidades técnicas, boa comunicação em inglês e economia de 60 a 70 por cento em comparação com desenvolvedores dos EUA ou Europa. Desenvolvedores paquistaneses são confiáveis por startups globalmente.
Qual é a sua política de revisão?
Uma revisão está incluída por pacote. Aplica-se apenas se os candidatos não corresponderem aos requisitos originais fornecidos na contratação. Não se aplica se os candidatos já tiverem sido contatados ou entrevistados.
Você garante que o candidato será contratado?
Garanto candidatos qualificados pré-selecionados que correspondem exatamente aos seus requisitos. A decisão final de contratação fica a seu critério.
Qual o prazo de entrega?
Pedidos básicos em 24 horas. Pedidos padrão em 48 horas. Ciclo completo de recrutamento premium inclui atualizações semanais até que a vaga seja preenchida.
Posso ver um perfil de exemplo antes de fazer o pedido?
Sim. O documento PDF anexado ao meu gig mostra exatamente o formato e detalhes que você receberá de cada candidato.
Como você lida com os dados e a privacidade dos candidatos?
Todas as informações dos candidatos são compartilhadas apenas com o cliente que está contratando e usadas somente para o cargo específico. Os detalhes dos candidatos nunca são compartilhados com terceiros. Currículos e perfis só são enviados após os candidatos terem dado consentimento para serem considerados para o serviço.
