Vou desenvolver sistema de rastreamento de candidatos com IA, software ATS, plataforma de recrutamento, aplicativo de IA

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Stephen Abel
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Sobre este Serviço

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Mantenha as candidaturas em movimento sem perder o histórico de cada decisão. Seu sistema de rastreamento de candidatos deve mostrar quem se candidatou, em que estágio estão e o que sua equipe precisa fazer a seguir.


Construa um software ATS e uma plataforma de recrutamento ao redor das suas etapas de contratação, com assistência de IA revisável.


Seu pacote selecionado pode incluir:

- Captação de candidaturas: coletar currículos e respostas específicas para a vaga.

- **Etapas de contratação: conduzir os candidatos pelo seu processo acordado.

- Revisões pela equipe: manter notas e atividades dos candidatos juntas.

- Resumos de IA: destacar informações do currículo para revisão humana no pacote Premium.


Comece com uma versão focada. O básico é um protótipo clicável. O padrão entrega um MVP de ATS web. O Premium adiciona um portal de carreiras, resumos de IA e uma integração de e-mail. Não rejeita automaticamente candidatos nem promete precisão na contratação.


Você recebe o código fonte, instruções de configuração e testes do fluxo de trabalho de aplicação e acesso acordados. Taxas de IA e e-mail são separadas.


Envie suas etapas de contratação e o passo que está atrasando sua equipe. Vou ajudar a definir uma primeira versão útil.


Conheça mais sobre Stephen Abel

Stephen Abel

Recruitment SaaS and ATS apps that simplify screening and hiring workflows

  • A partir deEstados Unidos
  • Membro desdeset. de 2026
  • Responde em aprox.:1 hora
  • Idiomas

    Inglês, Espanhol, Francês, Alemão, Italiano
Your hiring platform should help recruiters find information, compare candidates and move applications forward. Get ATS software, recruitment CRM and AI-assisted screening tools built around your hiring process. Start with a prototype or a focused MVP, then add the workflows your users need most. Your scope includes clear milestones, usable dashboards, defined permissions and a source-code handover. AI recommendations stay reviewable by your team. Send your hiring stages and current bottleneck to shape your first release.

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