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Vou auditar e otimizar seus processos de RH para melhor desempenho
Consultor de DRH com 18 anos de experiência em Recursos Humanos na França e internacionalmente (Espanha), apoio líderes de TPE/PME/Associações a cuidarem de suas questões de RH para que possam focar n...
Sobre este Serviço
Você é um líder empresarial que quer focar no crescimento ao invés de ficar preso às tarefas de RH?
Com mais de 18 anos de liderança em RH na França e internacionalmente, atuo como seu sócio de RH, liberando você das complexidades diárias de RH para que possa dedicar sua energia a impulsionar seu negócio. O que ofereço:
- Starter (R$300): auditoria rápida de RH (5 dias) + plano de ação (3 prioridades principais) + modelo de entrevista de recrutamento bônus.
- Standard (R$1000): auditoria completa de RH + relatório detalhado + configuração de 1 processo de RH (por exemplo, onboarding, feedback) + suporte por 14 dias.
- Premium (R$2000): auditoria global de RH + 2 processos estratégicos de RH (onboarding, estrutura organizacional, feedback) + suporte por 30 dias (2 chamadas + perguntas e respostas).
Benefícios para você:
- Foque no seu negócio enquanto eu cuido do seu framework de RH.
- Tenha tranquilidade com conformidade e processos claros.
- Construa maior engajamento e retenção com ferramentas modernas de RH.
Ferramentas: Excel, Google Sheets, soluções de RH No-Code.
=> Entre em contato comigo antes de fazer seu pedido para alinharmos suas necessidades exatas.
País de Destino:
França
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Espanha
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Reino Unido
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Estados Unidos
Outros serviços de Consultoria de RH que eu ofereço
Perguntas frequentes
Tradução automática
Você pode personalizar os entregáveis de acordo com as necessidades do meu negócio?
Sim, cada negócio é único. Eu adapto a auditoria, modelos e processos de RH à sua organização.
O que inclui o “suporte de 30 dias” no pacote Premium?
Inclui 2 chamadas de acompanhamento (1h cada), perguntas e respostas por mensagens e ajustes menores nos processos de RH entregues. Não cobre operações ilimitadas de RH.
Você entrega em francês, espanhol e também em inglês?
Sim, posso entregar todos os relatórios, modelos e processos em inglês, francês e espanhol.
Quais processos de RH você pode implementar?
Processos típicos incluem onboarding, estrutura organizacional, feedback de funcionários e modelos de entrevista de recrutamento. Outros processos podem ser adicionados mediante solicitação.
Você usa ferramentas digitais para RH?
Uso IA, Google Sheets e Microsoft 365 (Word, Excel...), enquanto desenvolvo ativamente minha expertise em soluções de RH No-Code.
Você trabalha apenas remotamente ou está disponível para suporte presencial?
Principalmente trabalho remotamente para garantir eficiência e flexibilidade. No entanto, também estou disponível para suporte presencial na Europa, se necessário (por exemplo, uma semana por mês ou para projetos de longo prazo). Trabalho presencial está sujeito a acordo separado e custos adicionais (viagem e hospedagem).
